- Oma tili (kirjaudu sisään/rekisteröidy)
-
Yrityksille
Business links FI
- Takaisin
- Yrityksille
- Ratkaisut eri toimialoille
- Yritystulostimet
-
Yritysprojektorit
- Takaisin
- Yritysprojektorit
- Näyttöratkaisut
- Kannettavat projektorit
- Lyhyen heijastus- etäisyyden projektorit
- Erittäin lyhyen heijastus- etäisyyden projektorit
- Kiinteästi asennettavat projektorit
- Näyttö-ratkaisut
- Epsonin hybridityöskentelyratkaisut
- Opetusprojektorit
- TCO-sertifiointi
- Epsonin projektoriohjelmisto
- Yritysskannerit
- Ammattigrafiikka
- Ratkaisut vähittäiskaupan alalle
- Teollisuus
- Robotit
- Sovellukset ja palvelut yrityksille
- Laskurit
-
Kotiin
Home FI Links
-
Tuotteet
Products FI Links
- Tarvikkeet
- Verkkokauppa
-
Tietoja
About FI Links
- Tuki
- Etusivu
- Vastuullisuus | Hallinto
HALLINNOINTI
Vastuullisena yrityksenä toimintamme perustuu globaaliin hallintostrategiaamme ja sitä ohjaa sosiaalinen vastuumme. Tämä tarkoittaa sitä, että pyrimme lisäämään sidosryhmien osallistumista, varmistamaan toimitusketjujen vastuullisuuden, kunnioittamaan ihmisoikeuksia ja edistämään monimuotoisuutta, tasa-arvoa ja osallisuutta.
Olemme lisänneet johdon päätöksenteon läpinäkyvyyttä, parantaneet riskienhallintaa, varmistaneet 100-prosenttisen vaatimustenmukaisuuden ja vahvistaneet tietoturvaa. Tämä kaikki on entisestään parantanut hallintoamme.
Epsonin yrityskäyttäytymisen periaatteet
Eettinen käyttäytyminen ja vaatimustenmukaisuus ovat Epsonin toiminnan perusta. Yrityksenä noudatamme yrityskäyttäytymisen yhdeksää periaatetta, jotka tukevat johtamisfilosofiaamme. Nämä periaatteet ovat osoitus siitä, että olemme sitoutuneet eettiseen yritystoimintaan, ja luotamme siihen, että kaikki työntekijämme toimivat niiden mukaisesti.
Etiikka ja petoksilta, korruptiolta ja lahjonnalta suojautuminen
Suhtaudumme vaatimustenmukaisuusrikkomuksiin erittäin vakavasti ja tarjoamme eettisten asioiden tukipalvelun, jonne kaikki työntekijät voivat ilmoittaa eettisiin asioihin tai vaatimustenmukaisuuteen liittyvistä huolenaiheista.
J-SOX on osa Japanin Financial Instruments and Exchange Act -lakia, joka koskee julkisesti noteerattuja yhtiöitä, kuten Epsonia. Sisäiset valvontamekanismimme perustuvat J-SOX-vaatimustenmukaisuuteen. Näin pystymme havaitsemaan petokset ja varmistamaan taloudellisten tietojen luotettavuuden ja tarkkuuden.
Lahjonnan vastainen laki ja kilpailulainsäädäntö sisältyvät kaikkien kumppaneidemme ja toimittajiemme kanssa solmittujen sopimusten ehtoihin. Annamme liikekumppaneillemme ohjeita lahjonnan vastaisuudesta ja kilpailulainsäädännöstä ja työntekijöillemme oppaita ja koulutusta kilpailulainsäädäntöön liittyvistä menettelyistä.
ISO 14001: ympäristöohjelma
Pyrimme vähentämään toimintamme ympäristövaikutuksia varmistamalla, että noudatamme ympäristölainsäädäntöä ja siihen liittyviä ympäristövaatimuksia niissä maissa, joissa toimimme.
Olemme lisäksi sitoutuneet saastumisen ehkäisemiseen ja pyrimme jatkuvasti etsimään keinoja parantaa ympäristöystävällisyyttä yhteistyössä konsernin yritysten ja kolmannen osapuolen toimittajien kanssa.
ISO 9001: laatukäytäntö
Laatuperiaatteemme perustuvat asiakaslähtöisyyteen. Tavoitteenamme on korkeatasoinen huippuosaaminen henkilökohtaisella ja yrityksen tasolla jatkuvan asiakastyytyväisyyden saavuttamiseksi.